传化让员工在企业有奔头
——职工企业形成利益共同体
位于萧山的传化集团,自觉把职工利益放在首位。连续多年,员工收入年均增长率高于企业利润增长率。通过一系列关心员工学习、发展、工作、生活、保障等有力举措,使员工与企业形成了利益共同体、事业共同体和命运共同体,确立了员工的主人翁地位,从而形成良性循环,实现企业进一步稳健发展,让员工感受到在传化发展有奔头,生活有甜头。
位于萧山的传化集团,自觉把职工利益放在首位。连续多年,员工收入年均增长率高于企业利润增长率。通过一系列关心员工学习、发展、工作、生活、保障等有力举措,使员工与企业形成了利益共同体、事业共同体和命运共同体,确立了员工的主人翁地位,从而形成良性循环,实现企业进一步稳健发展,让员工感受到在传化发展有奔头,生活有甜头。