浙江省进一步加大大学生“村官”培养使用力度，力争在2011年乡镇班子换届时，全省每个县（市、区）都有大学生“村官”进入乡镇（街道）领导班子。

　　据了解，浙江省各地把大学生“村官”作为村级领导班子后备力量进行培养。群众认可度高、发展潜力大的大学生“村官”，作为乡镇（街道）团干部和党政班子后备干部进行重点培养。在乡镇（街道）团委书记出现空缺时，可拿出一定比例名额，面向大学生“村官”公开选拔，条件成熟的可按干部选拔任用的标准和程序，推荐为乡镇（街道）领导班子成员人选。表现特别优秀的大学生“村官”，可通过直接任命、公开选拔、选举等方式进入乡镇领导班子或担任乡镇团妇干部。 

　　2006年起，浙江省统一组织选聘大学生“村官”，至今累计选聘23400多人，基本上实现“一村一名大学生”目标。（据新华社）