本报记者 方海 金敖生 周松华

　　通讯员 黄瑚 

　　原本在经济快速发展时期才会出现的“用工荒”，却成为经济复苏阶段的“困扰性因素”。

　　“招不到人”——正成为当下一些浙江企业的真实写照。

　　2009年底，两份权威调查数据相继发布：

　　国家统计局浙江调查总队在对绍兴、金华两地的100家有用工需求的企业进行问卷调查后发现，平均每家企业10月份计划招工40人，平均实际招工人数仅为25人…… 

　　浙江省职业介绍服务指导中心在11月底对全省700家用工紧缺企业进行了一次抽样调查，结果显示，受调查企业缺工总人数达到12.7万人……

　　省就业局有关人士表示，准确地说，“招工难”的现象存在于部分行业和企业中，主要集中在劳动密集型行业。

　　从今年第三季度开始，部分企业开始感受到“招工难”，临近岁末，大批农民工又开始踏上归途。

　　“招工难”是否还将持续？农民工们在想什么？如何克服这道横在复苏征途前的栏杆？本报记者在温州、宁波、绍兴三地进行了调查采访。