本报讯 （记者 金波） 7月1日，省委书记、省人大常委会主任赵洪祝来到新组建的省人力资源和社会保障厅调研。他强调，要大力推进人力资源和社会保障工作，充分发挥人力资源特别是具有较高技能和专业水平的人才在经济发展及转型升级中的作用，以就业和社会保障为全面改善民生、维护社会和谐稳定的首要任务，切实把保增长、保民生、保稳定的各项任务落到实处。

　　省委常委、组织部长斯鑫良，省委常委、秘书长李强，副省长陈加元等陪同调研。

　　调研期间，赵洪祝走访了省人力社保厅部分处室，看望慰问机关干部，并听取了厅主要负责人的工作汇报。

　　在对省人力社保厅组建以来的工作进展表示肯定后，赵洪祝指出，当前，我省正处在积极应对国际金融危机冲击、加快经济转型升级的关键时期，人力资源和社会保障工作面临前所未有的机遇和挑战。我们要深入贯彻落实科学发展观，适应新形势新任务新要求，继续推动全民创业和全面创新，坚持把人力资源和社会保障建设作为“创业富民、创新强省”的关键环节，促进经济增长由主要依靠增加物质资源消耗向主要依靠科技进步、劳动者素质提高、管理创新转变，在积极应对挑战中把握千载难逢的发展机遇，推动人力资源和社会保障工作迈上新台阶。

　　赵洪祝强调，要进一步推进人才强省战略，培育一支宏大的创新型人才队伍，积极探索吸引和利用国际创新型人才资源的新模式，努力为经济转型升级提供有力支撑。要进一步实施积极的就业政策，建立健全政策扶持、创业培训、创业服务三位一体的工作机制，鼓励和支持人民群众自主创业创新，重视军转安置和大学生就业工作，千方百计拓展就业门路，努力促进以创业带动就业。要进一步推进大社保体系建设，不断加大公共财政对社会保障体系建设的投入，完善城镇职工基本养老和基本医疗、失业、工伤、生育保险制度，稳步推进新型农村养老保险试点工作，深化医药卫生体制改革，着力构建具有浙江特色的社会保障体系框架，努力保障城乡居民的基本生活。要进一步加强管理，健全公务员制度，加强公务员队伍的能力建设和作风建设，努力提高公务员队伍整体素质。省人力社保厅要进一步加强机构整合力度，努力提高行政效能，更好地服务群众、服务企业、服务基层。