“怎样更好地促进渔民增收？”“保证渔民安全作业，还需要我们做什么？”……这几天，省海洋与渔业局领导班子成员正忙着到温州、台州、舟山等地的渔船码头、加工企业、海涂围垦工程、水产有限公司、渔港建设现场等，与渔民面对面谈心，共商转型升级、兴海强渔之计。

　　省海洋与渔业局在学习实践活动中启动“以学习牵引调研，进渔区问计于民”调研行动，10个调研组分别由局领导带队，采用多种形式听取渔民群众的意见和建议，还通过海洋渔业船舶安全救助信息系统，接受海上、远洋作业的8000余艘船的船老大的民主评议，听民声聚民智，重点破解全省海洋与渔业事业在发展思路、发展方式、发展质量、发展后劲等方面存在的问题，寻找优化产业结构和转型升级的具体途径，特别从保障渔民权益、加强水产品质量安全监管工作方面，谋划为民办实事的新举措。

　　该局在调研中了解到，目前渔业发展中经营体制不顺、鱼价提高慢、渔货销路窄、生产成本增加、发展空间缩小等涉及渔民切身利益问题突出，直接影响渔民增益增收，立即提出调整建立完善机制的方案，把建立推进全省生态渔业建设机制作为突破口，组成“攻关组”，研究通过体制机制的改革创新，大力发展生态渔业，努力增加附加值。“渔民群众是我们的兄弟，我们必须想方设法为他们排忧解难，按照‘生态、优质、高效’的要求，积极开展品种结构、养殖模式、渔作制度的探索创新，让渔民兄弟的‘钱袋子’早日鼓起来。”该局负责人说。

　　学习实践活动要突出一个“实”字。省海洋与渔业局党员干部在学习实践活动中，深刻体会到海洋与渔业主管部门落实“以人为本”就是要落实好、维护好、发展好渔民群众的权益，为渔民群众办好事、做实事，让活动成为渔民群众的“满意工程”。

　　这几天，一场“解放思想换观念，攻坚克难促转型”的解放思想大讨论正在该局展开。全局上下正按照贯彻落实科学发展观的要求，从思想观念、履职能力、克难攻坚等方面，查找和解决“不愿解放”、“不敢解放”、“不会解放”的问题，树立“无功即是过、实绩论英雄、有为才有位”的思想观念，提高能谋、会干、善拼的素质和技巧，在全省海洋与渔业事业发展面临空间资源日益紧缺、生态环境日趋恶化、生物资源日渐衰退等严峻形势下，谋求渔业经营等体制机制上的新对策、新措施。

　　在大讨论的基础上，每一名党员干部还要结合自己的业务分工，联系自己的工作，以某一个业务类别、某一项分工为切入点，撰写一篇有新的认识、有具体分析、有创新性思路的解放思想大讨论征文。目前已收到解放思想大讨论征文24份，初步形成涉及机制的调研报告11份。