据了解,上海现有的劳动争议仲裁委员会隶属于劳动保障行政部门,这种运行机制没有将行政管理和案件处理分开,导致人员超负荷工作,工作经费受限较大,上述难题使得有关部门处理劳动争议案件的效率、质量都不是很高。