两年前在国内首创的企业民工工资保证金制度有了“升级版”。近日，金华市建设局与建行金华分行正式签署新的民工欠薪保证金账户管理协议，将欠薪保证金归集情况纳入当地政府主管部门对建筑及相关企业的诚信管理范畴。

　　金华是浙江省内建筑大市之一，不仅本地辖有全国闻名的建筑之乡东阳市，外地驻金建筑企业也有近百家。2005年，金华市政府与建行金华分行合作，在国内首创了企业民工工资保证金制度。

　　据悉，此次签署的协议对原有的民工工资保证金提取范围、额度、监管及拨付流程进行了更新。一是将企业欠薪行为和保证金及时足额提取纳入建筑企业《诚信管理手册》设定内容，作为建筑企业参与建筑活动和竞标的重要考量依据；二是保证金缴纳对象从原来的建筑企业单一群体扩大到驻金招投标代理、工程监理及工程造价咨询等与建筑企业关联度较高的企业；三是在保证金提取额度上，将相关企业起缴金额设置为10万元、施工企业起缴金额由原来的20万元提高到60万元，彻底解决保证金总额过低民工权益难保障的问题。（吴道勇 陈洪运）